• Doświadczenia w pracy w obszarze sprzedaży, • Mile widziane wykształcenie wyższe o profilu finansowym, handlowym lub pokrewnym, • Doświadczenia w pracy w firmie leasingowej lub w sektorze finansowym, • Umiejętności budowania relacji i zarządzania nimi, • Wysokiego poziomu kompetencji sprzedażowych i negocjacyjnych, • Determinacji i konsekwencji w wykonywaniu powierzonych zadań, • Nastawienia na realizację celów, motywacji i wytrwałości, • Dobrej znajomości języka angielskiego w mowie i piśmie, • Znajomości produktów i usług finansowych, • Bardzo dobrej znajomości programów pakietu Microsoft Office (Excel, Powerpoint).
Zakres obowiązków:
• Realizacja strategii sprzedaży i marketingu w celu osiągnięcia rentowności podległego obszaru biznesowego i celów sprzedażowych, • Realizacja strategii leasingu fabrycznego – poprzez realizację procesu sprzedaży i marketingu według określonych standardów, • Współpraca z lokalnymi klientami oraz budowanie zrozumienia między klientami i siecią sprzedaży Volvo Trucks/Renault Trucks zmierzającego do osiągnięcia celów i rozwoju relacji biznesowych, • Aktywne poszukiwanie możliwości poprawienia oferty usług przy wykorzystaniu znajomości lokalnego obszaru i relacji z klientem, • Budowanie mocnych relacji businessowych z obsługiwanym zespołem sprzedaży, • Wdrażanie nowych produktów i usług, • Zwiększanie przychodu z ubezpieczeń i opłat dodatkowych dla VFS PL, • Aktywna pomoc w zakresie windykacji i czynności zarządzania ryzykiem w razie potrzeby,
Co nas wyróżnia?
• Zatrudnienie w międzynarodowej firmie o mocnej pozycji na rynku i wysokich standardach działania, • Pakiet socjalny w tym m. in. prywatna opieka medyczna, bony pracownicze, karta Multisport, • Dostęp do platformy oferującej wsparcie psychologiczne oraz rozwoju osobistego, • Możliwość rozwoju poprzez uczestnictwo w bieżących projektach, • Współpraca z profesjonalistami oraz możliwości rozwoju i kariery w globalnych strukturach, • Możliwość uczestniczenia w lekcjach j. angielskiego na terenie firmy, • Dostęp do szkoleń i możliwość rozwoju w dziedzinie leasingu i finansów.
Volvo Financial Services Usługi Finansowe jest wiodącym pracodawcą na rynku. Potwierdzają to liczne wyróżnienia m.in. zdobywany od 5 lat z rzędu certyfikat Great Place to Work. Oferujemy możliwości rozwoju dla osób o różnych profilach zawodowych. Jeżeli jesteś ambitny, stawiasz na rozwój i chcesz zdobyć doświadczenie w międzynarodowej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku, mieć dostęp do najnowszych technologii oraz innowacji, aplikuj!
Grupa Volvo wspiera budowanie dobrobytu poprzez rozwiązania w dziedzinie transportu, oferując samochody ciężarowe, autobusy, sprzęt budowlany, produkty zaopatrujące w energię elektryczną dla zastosowań morskich i przemysłowych, finansowanie oraz usługi, które zwiększają dyspozycyjność i produktywność naszych klientów. Założona w 1927 roku Grupa Volvo angażuje się w kształtowanie przyszłości zrównoważonych rozwiązań transportowych i infrastrukturalnych. Wiodące marki i podmioty grupy, które łączy wspólna kultura zaufania, pasji, wyników, zmiany i sukcesu klienta, oferują niezliczone możliwości kariery. www.volvogroup.com/career.
W Volvo Financial Services pracujemy razem, aby kształtować świat, w którym chcemy żyć. Jako wewnętrzne ramię finansowe Grupy Volvo, VFS dostarcza usługi i rozwiązania finansowe, które spełniają potrzeby rozwijającej się działalności naszych klientów. Dzięki naszemu zaangażowaniu w innowacje wspieramy społeczeństwo w przyjmowaniu zrównoważonych rozwiązań transportowych i sprzętowych. VFS ma siedzibę w Greensboro w Północnej Karolinie w USA i obsługuje klientów i dealerów Volvo Group na ponad 50 rynkach
We want to get to know you
Application Process
Apply
Interview
Selection
Onboarding
Apply
The journey begins! An email confirmation will be sent as soon as you submit your application. After this, it is still possible to update your personal profile by login in to your account.
The hiring team will review your application together with the hiring manager. Shortlisted candidates will be contacted with information about the following steps.
Interview
If selected for an interview, you will be contacted with information about when and who you are meeting and if you need to prepare anything. Usually there is 1-3 rounds of interviews in our hiring process. The interviews can be by phone, online video or on-site. Further steps can include technical tests, assessment tests and references.
Selection
If we are a match you will receive an offer for employment. If you are not selected for the job you will get notified as soon as possible. You can choose for us to keep your resume in our database and activate a search agent that will look for other jobs that match your profile.
Onboarding
When you begin your employment, you will receive an onboarding to help you quickly become part of the team and start working with your tasks in the best possible way. Welcome onboard!